0731-82348168

       

        致天下之治者在人才,成天下之才者在教化,丰孚电力重视团队建设,多渠道引进人才,高效的机制培养人才,完整的制   度晋升人才,为企业的发展提供有力的保障!
        丰孚电力用人理念为:以德优先,岗位匹配、主动敬业、团队协作。
        品德优先:唯才是用,唯德重用,有德有才,破格录用,有德无才,培训任用,有才无德,限制录用,无才无德,坚决不    用
        岗位匹配:按照“岗得其人”“人适其岗”的原则,根据员工各自的优势安排在各自最合适的岗位上,从而做到“人尽其才,物   尽其用”。
        主动敬业:对工作有高度的责任心,做人 --主动、诚信;做事 --认真、负责,敬业、创新、追求卓越。
        团队协作:孤军奋战,其力有限,众志成城,坚不可摧,个人的力量是微弱的,但他依存于一个优秀的团队便能随着团队   的成长而迈向成功。
      丰孚用人方针:“事业留人,环境留人,待遇留人,情感留人”
      事业留人:
  尊重人才真心真意,服务人才全心全意,培养人才一心一意,聘用人才诚心诚意,公司和员工共同发展,搭建更大的舞台,   为公司内部的优秀人才提供更多成就自我、实现自身价值的机会!
    环境留人:
  通过塑造“不断进取,永不满足”的企业宗旨,在企业内部构建积极向上的人才环境。
   待遇留人:
  围绕“在不断为股东创造利润的同时,为员工谋取越来越好的福利”这一宗旨,建立一整套行之有效、极富激励性的经营机制。
      情感留人:
  在重视个人才能的同时,更加注重同事间的亲情和团队合力。 


      企业员工职业规划
        泰山不让土壤,故能成其大;河海不择细流,故能就其深;王者不却众庶,故能明其德。人要想有所成就,也必须注重知识能力经验的积累。没有兢兢业业的辛苦付出,哪能享受甘甜欢畅的成功?没有勤勤恳恳的刻苦钻研,哪能获得震撼人心的累累硕果?
         一分耕耘,一分收获。公司为员工提供优秀的发展平台、较大的发展空间,使员工得以充分发挥能力、发掘潜力,创造工作业绩,让每一位员工与企业共同成长,丰孚电力与员工一道共建共享,共谋福祉!
   












关于丰孚
总经理致辞
公司简介
企业文化
组织架构
发展历程
资质荣誉
业务领域
配电工程
输电工程
变电工程
电力设施维护
亮化工程
典型案例
配电工程
输电工程
变电工程
电力设施维护
新闻资讯
公司动态
行业资讯
社会责任
爱心慈善
员工福利
人力资源
人员结构
人才理念
招贤纳士
联系我们
公司地址
在线留言